photo Menuisier / Menuisière du bâtiment

Menuisier / Menuisière du bâtiment

Emploi Menuiserie - Charpente

Trémery, 57, Moselle, Grand Est

Notre société de conception/réalisation de Tiny Houses et studios de jardin en ossature bois recherche un apprenti dans le domaine du bois. French Craft conçoit et construit de A à Z (tout corps d'état) des projets à taille humaine. Vous souhaitez préparer une formation de CAP, BP ou BAC PRO dans le domaine du bois (menuiserie, agencement ou charpente) au sein d'une entreprise familiale, cette offre est faite pour vous. Nous recherchons un.e apprenti.e capable d'avoir une vision globale d'un projet et d'être multi-tâches. Vous pouvez déposer votre CV sur cette plate-forme ou nous contacter par mail sur contact@french-craft.fr ou par téléphone au 06.99.88.20.32.

photo Mécanicien(ne) équipement engin motorisé machinisme agricole

Mécanicien(ne) équipement engin motorisé machinisme agricole

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Venez rencontrer la Société MANUTONE Jeudi 5 Juin de 9h à 13h au Centre Intercommunal de Laxou Maxéville au 23 rue de la Meuse 54520 LAXOU Dans le cadre d'une création de poste la société MANUTONE du Groupe CAL recherche un Mécanicien Agri / TP et industrie (H/F) Missions : Assurer la maintenance et la réparation sur les matériels des clients. Vous assurez la maintenance et les diagnostics de notre gamme de produits JCB ou autres Vous contrôlez l'état de fonctionnement des machines, anticipez les pannes, dépannez Vous nettoyez, réparez et remplacez les pièces et mécanismes en panne Vous savez expliquer les réparations à effectuer Vous savez renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations Compétences : Excellent relationnel et bon conseil Rigueur et capacité à travailler en équipe en suivant les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité Bonnes connaissances techniques et sens de la précision Formation et Expérience : Titulaire d'un CAP ou d'un BAC dans le domaine mécanique industriel, engin de TP ou en agroéquipement avec 2 ans d'expérience sur un poste identique Titulaire du permis B Rémunération Poste en CDI - 39h/semaine A partir[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

MANPOWER Sarreguemines recrute pour l'un de ses clients, une enseigne de grande distribution alimentaire, un(e) Employé(e) libre-service H/F. Vous interviendrez au sein d'un magasin à fort passage, en lien direct avec les clients et les équipes logistiques. Ce poste est à pourvoir en CDD. -Réceptionner et mettre en rayon les marchandises. -Vérifier l'étiquetage et la rotation des produits. -Assurer la propreté et l'attractivité des rayons. -Participer aux inventaires et à la gestion des stocks. -Vous êtes titulaire d'un CAP Employé de commerce ou équivalent. -Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en grande distribution ou en libre-service. -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail en équipe.

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi Art - Culture - Loisirs

Metz, 57, Moselle, Grand Est

L'association Bouche à Oreille, située à Metz-Borny, organise un séjour artistique intitulé « CréAventure : Théâtre, Film et Découvertes » du 6 au 17 août 2025. Ce séjour de vacances se déroulera en camping à Metz, avec quelques bivouacs prévus dans les environs. Il est destiné à un groupe de 24 enfants âgés de 8 à 14 ans, originaires pour partie du quartier de Metz-Borny et pour partie des Cévennes. Ce séjour s'inscrit dans la continuité d'un projet annuel autour de la création d'un film d'animation de science-fiction et d'une pièce de théâtre d'objet. Les enfants auront l'occasion de rejouer la pièce, de diffuser le film dans différents lieux, et de participer à des activités artistiques, culturelles et de plein air tout au long du séjour. L'équipe d'animation assurera l'encadrement des enfants dans un cadre sécurisé et bienveillant. Elle participera activement à la vie quotidienne (repas, hygiène, rangement, déplacements...), à l'animation des activités, et accompagnera les enfants durant les bivouacs. Une attention particulière sera portée au rythme et aux besoins de chaque enfant, notamment lors des nuits hors du camp de base. Nous recherchons un-e animateur-rice[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein de Grand Frais au sein du rayon crèmerie ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : * Le conseil, la vente, * La mise en avant des produits, * La gestion des commandes et du stock. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. [...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Jouy-aux-Arches, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein de Grand Frais au sein du rayon crèmerie ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : * Le conseil, la vente, * La mise en avant des produits, * La gestion des commandes et du stock. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. [...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein de Grand Frais au sein du rayon crèmerie ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : * Le conseil, la vente, * La mise en avant des produits, * La gestion des commandes et du stock. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. [...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Marly, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein de Grand Frais au sein du rayon crèmerie ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois ! Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : * Le conseil, la vente, * La mise en avant des produits, * La gestion des commandes et du stock. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. [...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein de l'enseigne Grand Frais pour le rayon fruits et légumes ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois. Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : * Le conseil, la vente, * La mise en avant des produits, * La gestion des commandes et du stock. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce ? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein de l'enseigne Grand Frais pour le rayon fruits et légumes ! Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois. Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : * Le conseil, la vente, * La mise en avant des produits, * La gestion des commandes et du stock. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Scy-Chazelles, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez vous former dans le domaine du commerce? Nous recherchons un Employé Commercial H/F pour une offre en apprentissage* au sein du magasin Fresh ! Cette offre représente une opportunité d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) en 12 mois. Afin de valider un niveau 3 - CAP ! Vos missions : * Le conseil, la vente, * La mise en avant des produits, * La gestion des commandes et du stock. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce. [...]

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Famille cherche une personne bienveillante, organisée et expérimentée pour s'occuper de 3 jeunes enfants à domicile et aider à la gestion quotidienne, à partir de janvier 2026 (possibilité de démarrer dès octobre, novembre ou décembre 2025 selon disponibilités). Âges des enfants en janvier 2026 : 2 ans et demi, 13 mois et nouveau-né. CDI à 40h/semaine (8h30-17h30 avec 1h de pause déjeuner) Tâches principales : garde active des enfants + aide au quotidien (linge, repas, rangement, ménage léger, logistique). Objectif : un vrai bras droit familial, investi et fiable dans la durée. Profil souhaité : Diplôme petite enfance (CAP AEPE, auxiliaire de puériculture, Bac ASSP avec expérience) ou expérience significative dans la garde d'enfants. Qualités indispensables : autonomie, bienveillance, rigueur. À noter : Horaires susceptibles d'évoluer à partir de septembre 2026 (8h-17h) avec passage possible à 35h/semaine et 2h de pause déjeuner.

photo Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un agent de production polyvalent H/F. Au sein d'un atelier de tôlerie, votre mission principale sera d'effectuer les tâches telles que : - Poinçonnage et pliage de pièces - Ebavurage, masticage et sablage - Usinage de pièces, lecture de plans - Manutention manuelle, fraisage et sertissage Poste nécessitant du port de charges, ainsi que contrainte posturale (position statique et debout). Mission longue, temps plein 35h/semaine, en horaires : 11h-19h15 et 11h-16h35 le vendredi Le permis B est demandé pour déplacements ponctuels sur site. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Pour ce poste, vous êtes méthodique, rigoureux(euse) et possédez une première expérience dans le domaine de la mécanique industrielle. Pour ce poste, nous recherchons un candidat possédant[...]

photo Opérateur(trice) d'exploitation en production d'énergie

Opérateur(trice) d'exploitation en production d'énergie

Emploi

Morsbach, 57, Moselle, Grand Est

IDENTIFICATION DU POSTE : L'opérateur d'exploitation assure la conduite et la maintenance de toute l'installation Méthavalor. LES MISSIONS PRINCIPALES : - Gérer et optimiser le fonctionnement des lignes de préparation ; - Vérifier le bon fonctionnement de l'installation, des matériels et contrôler les niveaux ; - Effectuer la maintenance préventive sur les éléments d'introductions et d'extractions ; - Effectuer la maintenance curative lors de pannes (casse de spirale, changement de motoréducteur.) ; - Rendre compte à sa hiérarchie et signaler tout type d'anomalie ou d'incident ; - Contrôler le travail effectué dans le cadre de consignes d'exploitation précises et détaillées ; - Assurer le nettoyage ; - . La liste des missions ci-exposée est non exhaustive. PROFIL : Qualifications appréciées mais non obligatoires pour candidater au poste : - BEP /CAP /Bac Pro MSMA (Maintenance des systèmes mécaniques automatisés), Electrotechnicien/Electromécanicien ou expérience sur un poste Formations appréciées mais non obligatoires pour candidater au poste : - Habilitation électrique BS BE Manœuvre - CACES R489 Catégorie 3 ; - CACES R486 Catégories A + B PEMP + Harnais ; - CACES R484[...]

photo Monteur / Monteuse de réseaux électriques

Monteur / Monteuse de réseaux électriques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, spécialisé dans la construction, l'exploitation et la maintenance des réseaux numériques et énergétiques, un Monteur de réseaux électriques colonnes montantes (H/F). -Pose et raccordement des tableaux de comptage, distributeurs, appareillages. -Réalisation de branchements individuels C5, C4 (TB, TJ). -Tirage de câbles. -Réalisation de colonnes montantes ENEDIS verticales et horizontales. -Pose de goulottes, chemins de câbles, câbles, fourreaux. -Contrôle des installations selon la norme NFC14-100. -Veiller à la conformité du matériel et des installations. -Respect des normes et règles de sécurité. -Gestion du stock de matériel. -Formation CAP à BAC PRO dans le domaine de l'électricité -Rigoureux(se) et organisé(e) -Connaissance et respect des normes de sécurité -Bon relationnel pour un travail efficace en équipe -Habilitations électriques TST, BT, B1T Vous avez une expertise en réseaux électriques et souhaitez contribuer à des projets environnementaux ? Ne perdez plus de temps et rejoignez une équipe engagée et participez à des missions variées et enrichissantes !

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

-, 57, Moselle, Grand Est

CARREFOUR SAINTE MARIE AUX CHENES RECRUTE Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s libre-service rayon pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 7 mois d'une durée de 35H/semaine du 07 juillet 2025 au 31 janvier 2026. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Gestion et rotation des dates des produits - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Vous serez affecté(e) à une cordée et travaillerez sur l'ensemble des rayons du département PGC (épicerie, Liquide, Produits Frais, Droguerie/Hygiène/Parfumerie). Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 5H00 - 13H00. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

-, 57, Moselle, Grand Est

CARREFOUR SAINTE MARIE AUX CHENES RECRUTE Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s libre-service rayon pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 7 mois d'une durée de 35H/semaine du 07 juillet 2025 au 31 janvier 2026. Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Gestion et rotation des dates des produits - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Vous serez affecté(e) à une cordée et travaillerez sur l'ensemble des rayons du département PGC (épicerie, Liquide, Produits Frais, Droguerie/Hygiène/Parfumerie). Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 5H00 - 13H00. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire[...]

photo Préparateur / Préparatrice au drive

Préparateur / Préparatrice au drive

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

-, 57, Moselle, Grand Est

CARREFOUR SAINTE MARIE AUX CHENES RECRUTE. Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des préparateurs de commande drive (H/F) pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 7 mois d'une durée de 35H/semaine du 07 juillet 2025 au 31 janvier 2026. Principales missions : - Préparation des commandes clients dans l'entrepôt - Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande - Rotation des produits et gestion des stocks - Accueil, information et fidélisation des clients Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 7H00 - 19H00 - 5 jours sur 7. Port de charges maximal : pack d'eau. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : Le mardi 24 juin 2025 au sein de Carrefour Sainte Marie aux Chênes. - Cette formation est gratuite et[...]